В последние недели в крупных корпорациях произошли серьезные сокращения штатов. Amazon, UPS, Starbucks — это не мелкие игроки. Волна увольнений рисует довольно мрачную картину того, куда движется рынок труда.
Внимание привлекает не только масштаб. Это эффект волн, о котором беспокоятся люди. Когда известные компании начинают резко сокращать штат, возникают вопросы: это просто изолированное сокращение расходов или начало чего-то более широкого?
Настроения на рынке труда действительно угнетенные. Заморозки найма, сокращенные часы, более жесткие бюджеты. А теперь? Тревога о том, что то, что началось в нескольких кабинетах, может распространиться по всем секторам. Никто еще не хочет вслух произносить слово на букву "Р", но настроение меняется.
Для всех, кто следит за макроэкономическими тенденциями или принимает финансовые решения, данные о занятости сейчас стоит внимательно отслеживать. Ужесточение корпоративных расходов часто предвещает более серьезные экономические изменения, прежде чем они попадают в заголовки.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
9 Лайков
Награда
9
4
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
GweiTooHigh
· 14ч назад
Большие компании начинают массовые увольнения, это действительно скоро произойдет... Кажется, мир криптовалют наоборот стал убежищем?
Посмотреть ОригиналОтветить0
CoffeeNFTrader
· 14ч назад
Большие компании действительно начали массовые увольнения, а Биткойн еще не спас мир, а работа уже потеряна, ха-ха.
Посмотреть ОригиналОтветить0
BearMarketLightning
· 14ч назад
Большие компании снова увольняют людей, на этот раз это действительно не "Волк пришел"... цепная реакция действительно ужасна.
Посмотреть ОригиналОтветить0
NonFungibleDegen
· 15ч назад
честно говоря, это именно тот макросигнал, который вызывает у меня беспокойство за мой портфель... все сокращают штат, а я все еще вкладываюсь в случайные проекты, лол, вероятно, ничего серьезного, хотя.
В последние недели в крупных корпорациях произошли серьезные сокращения штатов. Amazon, UPS, Starbucks — это не мелкие игроки. Волна увольнений рисует довольно мрачную картину того, куда движется рынок труда.
Внимание привлекает не только масштаб. Это эффект волн, о котором беспокоятся люди. Когда известные компании начинают резко сокращать штат, возникают вопросы: это просто изолированное сокращение расходов или начало чего-то более широкого?
Настроения на рынке труда действительно угнетенные. Заморозки найма, сокращенные часы, более жесткие бюджеты. А теперь? Тревога о том, что то, что началось в нескольких кабинетах, может распространиться по всем секторам. Никто еще не хочет вслух произносить слово на букву "Р", но настроение меняется.
Для всех, кто следит за макроэкономическими тенденциями или принимает финансовые решения, данные о занятости сейчас стоит внимательно отслеживать. Ужесточение корпоративных расходов часто предвещает более серьезные экономические изменения, прежде чем они попадают в заголовки.