Наличие нескольких независимых сторон, которые все стремятся к одной цели — даже когда они не согласны в деталях — на самом деле должно считаться победой для любого DAO или организации. Это показывает искреннюю страсть и настоящую вовлеченность держателей.

Иногда люди указывают на разногласия в управлении (, такие как то, что произошло в определенных протоколах ), и воспринимают это как провал. Но это совершенно упускает суть. Когда вы видите интенсивные дебаты внутри сообщества, вы не видите слабость — вы видите людей, которые действительно заботятся достаточно, чтобы бороться за то, во что они верят. Это противоположность апатии.

Сложная часть — это навигация: оставаться на одной волне с миссией, позволяя пространство для тактических разногласий. Не каждый DAO это понимает, но те, кто понимает? Они, как правило, становятся сильнее в долгосрочной перспективе.