Opportunités et défis de la reconversion professionnelle dans le domaine du Web3
Récemment, de plus en plus de professionnels issus de secteurs traditionnels tels que la fintech, le paiement et les services de données commencent à s'intéresser à l'industrie Web3. Parmi ces personnes, il y a aussi bien des développeurs de premier plan que des ingénieurs expérimentés et des chefs de produit, la plupart d'entre eux ayant déjà accumulé des années d'expérience dans leur domaine d'origine, mais ayant commencé à s'intéresser à Web3 à un certain stade de leur développement professionnel. Ce n'est pas par une poursuite aveugle des tendances, mais parce qu'ils ressentent les limites de la trajectoire de développement actuelle, et que Web3 semble offrir un nouvel espace de développement.
Au cours des deux dernières années, le Web3 est passé d'un concept à une demande réelle de postes. D'une part, l'avancement des politiques et de l'industrie s'accélère. Hong Kong continue de délivrer des licences pour les fournisseurs de services d'actifs virtuels, favorisant la conformité des actifs virtuels; certaines grandes entreprises commencent également à explorer de nouveaux domaines tels que les stablecoins et les RWA; de plus en plus d'équipes techniques nationales choisissent de "sortir", établissant des entités de projet à Singapour, Dubaï et ailleurs. Ces changements ont créé de nombreuses opportunités de recrutement dans le secteur Web3, notamment en matière de technologie, de produits, de conformité et de marché.
D'autre part, un certain nombre de professionnels expérimentés dans les secteurs traditionnels sont confrontés à une "fenêtre de transition professionnelle". Certains ressentent l'incertitude apportée par l'itération technologique et le changement de stratégie des plateformes, d'autres ont perdu leur enthousiasme pour des formes de produits et des modèles commerciaux répétitifs, et certains réfléchissent à la manière de rééquilibrer la croissance des revenus, le mode de vie et l'accumulation de technologies. Les caractéristiques de l'industrie Web3 telles que "décentralisation", "télétravail" et "revenu basé sur les cryptomonnaies" commencent à attirer l'attention de plus en plus de programmeurs, de développeurs et de chefs de produits.
Cependant, avant de considérer une transition vers le Web3, les candidats à l'emploi doivent évaluer prudemment plusieurs questions clés :
La capacité technique personnelle peut-elle être transférée dans le domaine du Web3 ?
Est-il nécessaire d'ajouter des compétences de base en développement blockchain ?
Votre niveau d'anglais est-il suffisant pour faire face à des documents techniques entièrement en anglais ?
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Plus important encore, il existe des risques juridiques cachés dans l'industrie Web3. Même si le projet est basé à l'étranger, si une personne travaille dans le pays et a accès aux données en arrière-plan, elle peut tomber sous la juridiction judiciaire nationale. De plus, la logique de négociation de la plateforme, les limites de conformité, les mécanismes KYC, etc., peuvent tous impliquer des risques juridiques.
Un cas réel montre qu'un membre clé de l'équipe technique d'une plateforme d'échange Web3, en raison d'un manque de compréhension des risques, a finalement été impliqué dans une affaire criminelle. Cela nous rappelle que, tout en poursuivant une avancée professionnelle, il est également essentiel de bien comprendre les caractéristiques du secteur et les risques potentiels.
L'industrie Web3 offre en effet différentes opportunités : des modes de travail plus flexibles et un potentiel de revenus plus élevé. Cependant, des caractéristiques telles qu'un rythme rapide, des règles floues et des frontières de responsabilité ambiguës présentent également des défis. Avant de prendre une décision de transition, les chercheurs d'emploi doivent évaluer objectivement s'ils sont vraiment prêts à faire face à ces incertitudes et à ces défis.
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NonFungibleDegen
· Il y a 16h
probablement en train de me lancer dans le développement web3... je ne vais pas y arriver avec mon emploi actuel ser
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MetaDreamer
· Il y a 16h
Juste cette nouvelle méthode de prendre les pigeons.
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MetaEggplant
· Il y a 16h
Je ne regrette pas d'avoir étudié le solidity pendant trois mois.
Web3 transformation : opportunités et risques coexistent, les programmeurs doivent évaluer avec prudence.
Opportunités et défis de la reconversion professionnelle dans le domaine du Web3
Récemment, de plus en plus de professionnels issus de secteurs traditionnels tels que la fintech, le paiement et les services de données commencent à s'intéresser à l'industrie Web3. Parmi ces personnes, il y a aussi bien des développeurs de premier plan que des ingénieurs expérimentés et des chefs de produit, la plupart d'entre eux ayant déjà accumulé des années d'expérience dans leur domaine d'origine, mais ayant commencé à s'intéresser à Web3 à un certain stade de leur développement professionnel. Ce n'est pas par une poursuite aveugle des tendances, mais parce qu'ils ressentent les limites de la trajectoire de développement actuelle, et que Web3 semble offrir un nouvel espace de développement.
Au cours des deux dernières années, le Web3 est passé d'un concept à une demande réelle de postes. D'une part, l'avancement des politiques et de l'industrie s'accélère. Hong Kong continue de délivrer des licences pour les fournisseurs de services d'actifs virtuels, favorisant la conformité des actifs virtuels; certaines grandes entreprises commencent également à explorer de nouveaux domaines tels que les stablecoins et les RWA; de plus en plus d'équipes techniques nationales choisissent de "sortir", établissant des entités de projet à Singapour, Dubaï et ailleurs. Ces changements ont créé de nombreuses opportunités de recrutement dans le secteur Web3, notamment en matière de technologie, de produits, de conformité et de marché.
D'autre part, un certain nombre de professionnels expérimentés dans les secteurs traditionnels sont confrontés à une "fenêtre de transition professionnelle". Certains ressentent l'incertitude apportée par l'itération technologique et le changement de stratégie des plateformes, d'autres ont perdu leur enthousiasme pour des formes de produits et des modèles commerciaux répétitifs, et certains réfléchissent à la manière de rééquilibrer la croissance des revenus, le mode de vie et l'accumulation de technologies. Les caractéristiques de l'industrie Web3 telles que "décentralisation", "télétravail" et "revenu basé sur les cryptomonnaies" commencent à attirer l'attention de plus en plus de programmeurs, de développeurs et de chefs de produits.
Cependant, avant de considérer une transition vers le Web3, les candidats à l'emploi doivent évaluer prudemment plusieurs questions clés :
Plus important encore, il existe des risques juridiques cachés dans l'industrie Web3. Même si le projet est basé à l'étranger, si une personne travaille dans le pays et a accès aux données en arrière-plan, elle peut tomber sous la juridiction judiciaire nationale. De plus, la logique de négociation de la plateforme, les limites de conformité, les mécanismes KYC, etc., peuvent tous impliquer des risques juridiques.
Un cas réel montre qu'un membre clé de l'équipe technique d'une plateforme d'échange Web3, en raison d'un manque de compréhension des risques, a finalement été impliqué dans une affaire criminelle. Cela nous rappelle que, tout en poursuivant une avancée professionnelle, il est également essentiel de bien comprendre les caractéristiques du secteur et les risques potentiels.
L'industrie Web3 offre en effet différentes opportunités : des modes de travail plus flexibles et un potentiel de revenus plus élevé. Cependant, des caractéristiques telles qu'un rythme rapide, des règles floues et des frontières de responsabilité ambiguës présentent également des défis. Avant de prendre une décision de transition, les chercheurs d'emploi doivent évaluer objectivement s'ils sont vraiment prêts à faire face à ces incertitudes et à ces défis.