Metaは超知能研究所の設立に多額の投資を行いましたが、2か月で多くの中核的な研究者を失い、AIの才能をめぐる激しい戦いと経営のジレンマが浮き彫りになりました。 (あらすじ:メタの収益は予想を上回り、AI株への投資増加は12%急増し、マイクロソフトのAzureクラウドの利益は過去最高を記録し、市場価値は4兆ドルに達した)(背景補足:「ビッグアメリカ法」はアマゾン、メタ、グーグルにどの程度の影響を与えるのか? MSL(、Metaの数十億ドル規模のMeta Superintelligence Labs )超知能研究所は、もともと一般的な人工知能の(AGI)に全力疾走するための究極の武器と見られていました。 しかし、オープンから2カ月も経たないうちに、中核となる研究者が相次いで離脱したことが明らかになり、ザッカーバーグCEOの計画は頓挫しました。 『WIRED』によると、2025年第1四半期に発表されたMSLは、2カ月目に少なくとも3人の研究者を失ったという。Avi Verma氏、Ethan Knight氏がOpenAIに復帰し、Google BrainとDeepMindに仕えていたRishabh Agarwal氏も退社を選択したという。 Rishabh Agarwal氏は、Platform Xでのモチベーションについて次のように説明しています:MSLのリソースと計算能力は確かに素晴らしいですが、私はさまざまなリスクに挑戦したいと思っています。 外の世界は彼がカナダにいると解釈し、彼とカリフォルニア州メンローパークのメインチームとの地理的な距離は、ラクダを折った藁のようなものです。 メタの広報担当者であるデイブ・アーノルドは、候補者が採用プロセス中に考えを変えるのは「普通のこと」であると答えました。 しかし、MetaのジェネレーティブAI製品管理ディレクターであるChaya Nayak氏でさえ、OpenAIに切り替え、問題が個人の保持を超えていることを示し、MSLスタートアップの逆風を露呈しました。 高給では長期契約は買えない ザッカーバーグは、優秀な人材を採用するために、WIREDの別のレポートによると、総額1億5000万ドルという非常に高いパッケージを提供したという。 しかし、AI分野の給与水準が新記録を更新し続ける一方で、企業文化と組織の安定性が人材を維持するための鍵となっています。 ウォール・ストリート・ジャーナルは、Meta AIの部門が近年何度か再編され、最近では4つのグループに分かれているため、従業員は方向性について曖昧な気持ちになっていると指摘しています。 OpenAIのサム・アルトマンCEOは、Metaの「密猟」を非常に激しいと批判しています。 実際、MSLのチーフサイエンティスト候補であるShengjia Zhao氏もOpenAIへの復帰を試み、最終的にMetaに留まりました。 超高額な給与はAIの天才を採用するための「しきい値」ですが、研究者がプラットフォームに長く立つ意欲を維持することは困難です。 アガルワル氏らの退任は、目的意識、研究の自由度、フラットで信頼性の高い経営環境が、トップの人材が本当に気にかけていることが多いことを改めて思い出させるものです。 ファンタジーチームは非常に仲が良く、MSLには世界クラスのAI研究者やエンジニアが集まっていますが、「賢い人材管理」という古典的なジレンマにも直面しています。 ロサンゼルス・タイムズ紙は、トップブレーンのグループが同時に協力すると、自己拡大、学校理論の競争、研究開発の優先順位の引き寄せなど、すべてが燃え盛る牛舎に変わる可能性があると説明しています。 また、Metaは8月上旬にAI部門の採用を一時停止すると報じており、AI部門が「拡張スプリント」から「内部統合」に移行していることを示唆しています。 短期的には、これにより人件費を削減できます。 長期的には、明確な意思決定メカニズムがなければ、頭脳流出のリスクが残ります。 一方、MSLの新AIチーフであるAlexandr Wang氏はMidjourney(ミッドジャーニー)と提携し、動画生成技術を加速させると強調しています。 これは、Metaがまだ技術的な弱点を外部との提携で埋めようとしていることを示していますが、この戦略は自社製品を迅速に統合できるのでしょうか? 確認には時間がかかります。 関連レポート:AIは本当に人間の仕事をつかみ始めました」 グローバルメーカーはレイオフを加速し、アメリカの大学生は卒業後に失業しています:。 Alibaba Cloud、Sui Network開発者向けにWeb3スマートコントラクトAIアシスタントを提供開始 「Meta Zuckerは忙しい! 1億米ドル以上の給料をあげる、2か月で3人のAIの天才」この記事は、BlockTempo「Dynamic Trend - The Most Influential Blockchain News Media」に最初に掲載されました。
メタのザッカーバーグは忙しい！破億ドルの給料を支払い、2ヶ月で3人のAI天才が去った
Metaは超知能研究所の設立に多額の投資を行いましたが、2か月で多くの中核的な研究者を失い、AIの才能をめぐる激しい戦いと経営のジレンマが浮き彫りになりました。 (あらすじ:メタの収益は予想を上回り、AI株への投資増加は12%急増し、マイクロソフトのAzureクラウドの利益は過去最高を記録し、市場価値は4兆ドルに達した)(背景補足:「ビッグアメリカ法」はアマゾン、メタ、グーグルにどの程度の影響を与えるのか? MSL(、Metaの数十億ドル規模のMeta Superintelligence Labs )超知能研究所は、もともと一般的な人工知能の(AGI)に全力疾走するための究極の武器と見られていました。 しかし、オープンから2カ月も経たないうちに、中核となる研究者が相次いで離脱したことが明らかになり、ザッカーバーグCEOの計画は頓挫しました。 『WIRED』によると、2025年第1四半期に発表されたMSLは、2カ月目に少なくとも3人の研究者を失ったという。Avi Verma氏、Ethan Knight氏がOpenAIに復帰し、Google BrainとDeepMindに仕えていたRishabh Agarwal氏も退社を選択したという。 Rishabh Agarwal氏は、Platform Xでのモチベーションについて次のように説明しています:MSLのリソースと計算能力は確かに素晴らしいですが、私はさまざまなリスクに挑戦したいと思っています。 外の世界は彼がカナダにいると解釈し、彼とカリフォルニア州メンローパークのメインチームとの地理的な距離は、ラクダを折った藁のようなものです。 メタの広報担当者であるデイブ・アーノルドは、候補者が採用プロセス中に考えを変えるのは「普通のこと」であると答えました。 しかし、MetaのジェネレーティブAI製品管理ディレクターであるChaya Nayak氏でさえ、OpenAIに切り替え、問題が個人の保持を超えていることを示し、MSLスタートアップの逆風を露呈しました。 高給では長期契約は買えない ザッカーバーグは、優秀な人材を採用するために、WIREDの別のレポートによると、総額1億5000万ドルという非常に高いパッケージを提供したという。 しかし、AI分野の給与水準が新記録を更新し続ける一方で、企業文化と組織の安定性が人材を維持するための鍵となっています。 ウォール・ストリート・ジャーナルは、Meta AIの部門が近年何度か再編され、最近では4つのグループに分かれているため、従業員は方向性について曖昧な気持ちになっていると指摘しています。 OpenAIのサム・アルトマンCEOは、Metaの「密猟」を非常に激しいと批判しています。 実際、MSLのチーフサイエンティスト候補であるShengjia Zhao氏もOpenAIへの復帰を試み、最終的にMetaに留まりました。 超高額な給与はAIの天才を採用するための「しきい値」ですが、研究者がプラットフォームに長く立つ意欲を維持することは困難です。 アガルワル氏らの退任は、目的意識、研究の自由度、フラットで信頼性の高い経営環境が、トップの人材が本当に気にかけていることが多いことを改めて思い出させるものです。 ファンタジーチームは非常に仲が良く、MSLには世界クラスのAI研究者やエンジニアが集まっていますが、「賢い人材管理」という古典的なジレンマにも直面しています。 ロサンゼルス・タイムズ紙は、トップブレーンのグループが同時に協力すると、自己拡大、学校理論の競争、研究開発の優先順位の引き寄せなど、すべてが燃え盛る牛舎に変わる可能性があると説明しています。 また、Metaは8月上旬にAI部門の採用を一時停止すると報じており、AI部門が「拡張スプリント」から「内部統合」に移行していることを示唆しています。 短期的には、これにより人件費を削減できます。 長期的には、明確な意思決定メカニズムがなければ、頭脳流出のリスクが残ります。 一方、MSLの新AIチーフであるAlexandr Wang氏はMidjourney(ミッドジャーニー)と提携し、動画生成技術を加速させると強調しています。 これは、Metaがまだ技術的な弱点を外部との提携で埋めようとしていることを示していますが、この戦略は自社製品を迅速に統合できるのでしょうか? 確認には時間がかかります。 関連レポート:AIは本当に人間の仕事をつかみ始めました」 グローバルメーカーはレイオフを加速し、アメリカの大学生は卒業後に失業しています:。 Alibaba Cloud、Sui Network開発者向けにWeb3スマートコントラクトAIアシスタントを提供開始 「Meta Zuckerは忙しい! 1億米ドル以上の給料をあげる、2か月で3人のAIの天才」この記事は、BlockTempo「Dynamic Trend - The Most Influential Blockchain News Media」に最初に掲載されました。