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日本企業連續第三年大幅加薪 支持央行繼續加息
金十數據3月12日訊,日本許多最大的公司已連續第三年滿足工會提出的大幅加薪要求,以幫助工人應對通脹,並在勞動力短缺的情況下留住員工。隨著一年一度的“春鬥”談判於本週三結束,電子企業集團日立表示,已同意按照工會要求將月工資上調6.2%,幅度創下歷史新高。豐田則表示,製造部門員工的加薪幅度將與去年1999年以來最高的幅度持平。經濟學家預計,日本公司2025年的平均加薪幅度將與去年的5.1%相近,去年的加薪幅度為33年來最大,使日本央行得以退出長達十年的超寬鬆貨幣政策。日本最大工會勞動組合總聯合會(Rengo)將於3月14日發佈一份關於協議條款的初步報告。工會要求平均加薪6.09%,高於去年的5.85%。瑞穗經濟學家Naoki Hattori說,平均幅度為5%至5.5%將支持繼續每六個月左右加息一次的預期,下次加息將在6月。但如果幅度接近6%,可能會在5月看到加息。